En förskolechef, med funktionshindren adhd och fibromyalgi, sades upp av sin arbetsgivare efter att ha skrivit om sina funktionshinder på sin privata blogg. Lärarförbundet har nu drivit ärendet till Arbetsdomstolen.
Lärarförbundet yrkar på 150 000 kronor i skadestånd för brott mot lagen om anställningsskydd och 200 000 kronor i skadestånd för brott mot diskrimineringslagen.
Det bolag som äger förskolan har, enligt Lärarförbundet, bland annat gjort sig skyldig till uppsägning utan laga grund och direkt diskriminering alternativt trakasserier på grund av funktionshindren.
Elisabet Rudhe