Mindre löneskillnader och samma möjligheter att göra karriär. Det är ett par frågor som den nya delegationen för jämställdhet i arbetslivet ska arbeta för.
Regeringen har beslutat att tillsätta en delegation för att främja jämställdhet i arbetslivet. Delegationen ska se över kvinnors och mäns olika villkor när det gäller exempelvis utbildning, löner, karriär- och utvecklingsmöjligheter och komma med förslag på insatser som kan främja jämställdhet i arbetslivet och minska löneskillnaderna mellan män och kvinnor.
Den svenska arbetsmarknadsmodellen, där parterna ansvarar för lönebildningen, ska vara en utgångspunkt för delegationens arbete.
Mikael Sjöberg, generaldirektör på Arbetsmiljöverket, har utsetts till ordförande för delegationen vars arbete ska vara klart senast den 24 oktober 2014.
