Lärarförbundet och Lärarnas Riksförbund har tecknat kollektivavtal med Jensen Education AB. Det innebär att alla stora privata skolföretag nu har kollektivavtal.
Lärarförbundets förhandlingschef Mathias Åström anser att avtalet inte bara har betydelse för de anställda inom Jensen Education. Det är också en viktig symbolfråga att alla de stora skolföretagen har kollektivavtal.
— Det betyder mycket inför diskussionerna med mindre privata arbetsgivare utan kollektivavtal. Nu ser de att kollektivavtalet är det naturliga även inom friskolebranschen, säger han.
Avtalet med Jensen Education är ett hängavtal till Friskoleavtalet mellan Almega Tjänsteföretagen och lärarorganisationerna. För att underlätta den lokala översynen har parterna tecknat ett statistikavtal.
Lärarna får 40-timmarsvecka med fem veckors semester. Den 1 mars nästa år får Almega ett nytt avtal om lön och hur löneöversynerna ska genomföras och det kommer att gälla även lärarna på Jensen Education.
Det är en längre tids förhandlingar som har lett fram till avtalet med Jensen Education. En stor diskussionsfråga var ersättningen för övertidsarbete och parterna till slut kom överens om att även i denna fråga följa Almegas avtal, vilket innebär att villkoren för att arbeta övertid bli samma på de flesta andra fristående skolor.
Under hösten går parterna vidare med förhandlingar om att teckna lokala överenskommelser om arbetstiden.
Jensen har ett 30-tal förskolor och skolor och bedriver vuxenutbildning i lika många kommuner. Företaget cirka 500 personer anställda på heltid och ett 100-tal deltidsanställda lärare och konsulter. Tillsammans utbildar de 7000 elever.
Ingvar Lagerlöf