– Nu kan vi lägga tvisterna bakom oss. Den stora lättnaden är att vi nu kan blicka framåt istället för bakåt, säger Sophie Thörne, arbetsrättschef vid Sveriges Kommuner och Landsting.
Arbetsdomstolen slår fast att arbetsgivaren har rätt att öka eller minska andelen undervisning inom ramen för lärarens reglerade arbetstid. Sophie Thörne betonar att man även i fortsättningen måste se på lärarens uppdrag som en helhet.
– På varje skola måste man ta diskussionen om hur man ska lägga upp verksamheten för att få bra resultat och en god arbetsmiljö för lärare och elever.
Hon delar inte att lärarorganisationernas oro att domen riskerar att leda till försämringar för lärare och elever.
– Även om det inte finns några begränsningar i avtalet angående undervisningstiden måste man fortfarande utgå från verksamhetens och lärarnas förutsättningar, säger Sophie Thörne.
Frågan om undervisningstiden har under lång tid varit en het fråga där parterna har stått långt från varandra. Sophie Thörne tror inte att det har lett till att relationen mellan parterna har försämrats.
– Jag har respekt för att det här är en viktigt facklig fråga, men jag utgår från att vi nu får acceptera resultatet och fortsätta våra samtal utifrån det.
Ingvar Lagerlöf